Подбор персонала и внутренняя мобильность

Управление процессом найма и базой данных резюме
gestion-du-recrutement-et-de-la-mobilite-interne

Эффективно управлять процессом рекрутинга и отбора персонала в вашу организацию

Модуль «Подбор» платформы HRMAPS полностью управляет процессом найма сотрудников, обеспечивая качественный подбор персонала. HRMAPS ускоряет и упрощает процесс подбора, оптимизирует работу с кандидатами и позволяет быстро находить тех, кто соответствуюет выбранным параметрам.

Процесс подбора персонала как в предприятиях малого и среднего бизнеса, так и в крупных предприятиях очень проблематичен. Этот процесс стал стрессом для рекрутеров, а также долгим и сложным процессом для кандидатов. Автоматизация процесса рекрутинга позволит вам иметь четкий, рациональный, легко отслеживаемый процесс подбора кандидатов, а также продемонстрирует кандидатам отлаженный процесс действий. Вы имеете улучшенное качество подбора персонала и привлекательный HR-бренд компании.

  • Сделайте процесс подбора персонала четким и быстрым

  • Систематизируйте резюме и легко управляйте выбранными профилями

  • Автоматизируйте процесс переговоров

  • Быстро находите кандидатов в соответствии с требованием должности

  • Принимайте объективные решения

  • Сократите время и стоимость подбора персонала

Автоматизируйте процесс и повысьте эффективность подбора персонала

gestion-nannonce

Автоматическое управление объявлениями о вакансии

  • Автоматическое размещение предложений о работе: собственная карьерная страница, работные сайты и социальные сети
  • Настройка индивидуального процесса рекрутинга в соответствии с каждой вакансией для качественного подбора персонала
  • Управление откликами без привязки к вакансиям
ats

Система отслеживания кандидатов ATS

  • Стандартизация процесса, чтобы каждый раз не воссоздавать этапы отбора при каждом новом подборе кандидатов
  • Автоматизированная централизация и сортировка всех откликов
  • Выявление потенциальных кандидатов и поддержка соответствующих профилей
  • Автоматизированное управление кандидатами и сопоставление их с вашим пулом талантов
preselection

Надежный и точный предварительный отбор кандидатов

  • Сравнение внутренних и внешних талантов
  • Совместный подбор персонала: разделение профилей между участниками рекрутинга с разным уровнем доступа
  • Объективная оценка профилей: серия тестов, реализованная именно на нашей платформе
  • Планирование интервью с возможностью использования видеоинтервью

Повысить эффективность и качество вашего подбора персонала

прибыль
icon-sirh-collaborateur

СОТРУДНИК

  • Лучший опыт кандидата
  • Наличие подробного описания должности
  • Система уведомлений о выбранных должностях
  • Доступ к порталу для отслеживания кандидатов и добавления внешних файлов
icon-sirh--manager

МЕНЕДЖЕР

  • Предварительный отбор лучших кандидатов, основанный на объективных критериях
  • Планирование проведения оценки и собеседований
  • Контроль за процессом подбора персонала и продвижением откликов
  • Ускоренный цикл подбора
icon-sirh-rh

HR ОТДЕЛ

  • Систематизированный процесс подбора персонала
  • Упрощенное управление большими объемами базы данных резюме и отрытых позиций
  • Общее видение процесса подбора для разных категорий персонала
  • Улучшенный бренд работодателя
функции
  • Расширенное управление: настройка анкет, создание новых предложений, публикация в конфиденциальном режиме

  • Пул талантов: управление свободными откликами, классификация и выстраивание иерархии среди кандидатур

  • Персонализированный карьерный сайт (публикация объявлений, сбор заявок)

  • Отдельная карточка для каждого кандидата в рейтинговой системе

  • Автоматизированное управление кандидатами: прием, автоматизированная сортировка, удаление одинаковых резюме

  • Онлайн-тесты оценки: разработка и загрузка тестов на компетенции, автоматическая коррекция и подсчет баллов: Central Test

  • Корпоративный внутренний чат для обмена наблюдениями разных оценщиков

  • Асинхронное видеоинтервью

  • Процесс утверждения

gestion-du-recrutement-et-de-la-mobilite-interne
гибкая и модульная HR программа
Характеристики
  • Поиск по ключевым словам, кретириям, компетенциям

  • История всех откликов кандидата

  • Обмен сообщениями с кандидатами

  • Добавление дополнительной информации в резюме кандидата

  • Автоматическая рассылка: шаблоны электронных писем для автоматизации регулярного общения с вашими кандидатами

  • Ключевые показатели точного мониторинга

  • Календарь для управления планированием собеседований

  • Настраиваемая панель управления

  • Взаимодействие с модулями Адаптация, Оценка, Компетенции

  • Ключевые показатели точного мониторинга

  • Многоуровневый выбор настроек

  • Модель SaaS, соответствие 152-ФЗ и GDPR

  • Версия Ready to Use

  • Защищённая система

Откройте для себя потенциал HRMAPS !

Одно решение, отвечающее на все HR-потребности

Откройте для себя все наши модули по управлению талантами

onboarding

Адаптация

360

Оценка 360