Отвлечься от работы, чтобы привести команду к успеху
Когда нужно сделать паузу ? Зацикленность на работе часто приводит к выгоранию. Более эффективным является анализ и планирование деятельности на…
Read more
Компания HRMAPS представлена на международном рынке в 4 регионах, охватывающих около 20 стран. Решение HRMAPS на сегодняшний день используется для управления более чем 300 000 сотрудниками в самых разных отраслях.
Розничная торговля
Финансовые организации
Обслуживание
Медицина
Промышленность
Логистика
Общественные организации
Откройте для себя потенциал HRMAPS !
Одно решение, отвечающее на все HR-потребности
Читать в нашем блоге
Откройте для себя последние новости и тренды в области HR!
Система индивидуального социального баланса – ИСБ – дифференцирующий инструмент повышения лояльности сотрудников
Политика справедливого вознаграждения как необходимое условие ИСБ – это не чудесный рычаг общения, взаимодействия и удержания, подходящий для любого типа…
Политика в отношении талантов – гарантия общей эффективности компании
Новое поколение сотрудников ждет большего сотрудничества и обмена. От поиска смысла до необходимости совместного строительства новой политики и признания, существует…